Ответственность для работодателей и руководителей организаций (должностных лиц), за нарушение сроков выплаты заработной платы
1. Материальная ответственность.
При нарушении установленных сроков выплаты заработной платы, отпускных и (или) других сумм, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с процентами (денежной компенсацией) согласно ст. 236 Трудового Кодекса Российской Федерации.